Nasza wspólna historia zaczęła się w 2011 roku. Mieliśmy doświadczenie, wiedzę i odwagę, by zacząć budować własną markę. Zaczynaliśmy od kilku osób na pokładzie, a dzisiaj mamy już ponad 80 pracowników, wielu sprawdzonych podwykonawców, prawie 700 klientów, a za partnerów światowych dostawców.

Jesteśmy zespołem. Dbamy o wzajemne relacje. Tworzymy organizację, w której dobrze się pracuje w pozytywnej i nieformalnej atmosferze. Przywiązujemy dużą wagę do rozwoju pracowników, dlatego walczymy o ciekawe projekty. Te z kolei umożliwią nam doskonalenie swoich umiejętności pozwalają tworzyć innowacyjne rozwiązania.

Jesteś na początku swojej drogi zawodowej? A może jesteś już inżynierem z wieloletnim doświadczeniem? Jeśli chcesz być częścią naszego zespołu i czujesz, że Apius może być twoim miejscem, zaaplikuj.

Wiedza nas inspiruje do stawiania się coraz to lepszymi ekspertami. Dużą uwagę przykładamy do rozwoju naszego zespołu. Szkolimy się zarówno w technologiach, zdobywając unikalne w kraju certyfikaty, jak i rozwijamy umiejętności miękkie. Dofinansowujemy naukę języka angielskiego. Zdobytą wiedzę przekuwamy w sukces, realizując ambitne projekty.

Obecnie prowadzimy rekrutację na poniższe stanowiska. Proces składa się zazwyczaj z 3 etapów:

1. ocena CV,

2. spotkanie z przełożonym i przedstawicielem zespołu People & Culture,

3. oferta.

Nie zwlekaj i zaaplikuj już dziś!

W Apius Technologies możesz odbyć 3-miesięczny płatny staż letni. W zależności od Twoich umiejętności oraz preferowanego kierunku rozwoju, oferujemy Ci jedną z czterech ścieżek. Na każdej z nich gwarantujemy dużo nauki, wsparcie mentora oraz zdobycie praktycznego doświadczenia, a to wszystko w rodzinnej i nieformalnej atmosferze. Rekrutacja rozpoczyna się już 3.04.2023 r.

Jeśli się sprawdzisz i Ci się u nas spodoba, to po stażu chętnie przedłużymy z Tobą współpracę. U nas bez problemu połączysz studia dzienne z zatrudnieniem w niepełnym wymiarze, ponieważ oferujemy bardzo elastyczne godziny pracy.

Dołącz do nas!